La méthodologie de LRDG a été conçue pour permettre aux entreprises de former leurs employés de manière rentable, flexible et personnalisée. Celle-ci est basée sur une approche mixte qui combine l’autoapprentissage et des séances de tutorat personnalisées dirigées par un tuteur. Cette méthode permet aux entreprises de profiter des progrès technologiques, tout en conservant le facteur humain qui permet d’optimiser les résultats d’apprentissage.
L’approche mixte de LRDG combine le meilleur de deux mondes : l’engagement personnalisé provenant d’une session dirigée par un tuteur et le contenu pédagogique toujours accessible via nos logiciels de formation en ligne. Cette approche tient compte de vos besoins individuels et vous permet de progresser selon votre rythme.
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